Wer seine Mitarbeiter nicht pflegt, verliert sie an die Konkurrenz - vor allem die Besten.
Produktinformationen Herausgeber: Dr. phil. Guy Ochsenbein, Dr. Ulrich Pekruhl Medium: Online-Modul, Einzelplatzlizenz, Baukasten-System Artikelnummer: OL883ZU Preis: CHF290.00 Nur CHF 48.30 pro Monat, exkl. MWST (Mindestlaufzeit 6 Monate)
Nutzen Dieses strategische Experten-Modul wurde in Zusammenarbeit mit der Fachhochschule Nordwestschweiz entwickelt und beinhaltet spezialisiertes HR-Wissen aus erster Hand. HRMPraxis unterstützt Sie bei der Entwicklung und Umsetzung langfristig orientierter Personalstrategien.
Top Tools Zahlreiche Arbeitshilfen in Form von Musterdokumenten, Checklisten, Konzepten und Musterlösungen unterstützen Sie bei der erfolgreichen Umsetzung Ihrer Personalmanagement-Strategien.
Letzte Neuerungen Das Management des Wissens aus der HRM-Perspektive
Das Wissensmanagement hat sich in den letzten Jahren von einer weit verbreiteten Managementmethode zu einer selbstverständlichen Unternehmenspraxis weiterentwickelt. Die unterschiedlichen Wissensmanagementkonzepte konzentrieren sich vielfach auf das Management und die Organisation von Wissensarbeit. Das hat bewirkt, dass sich das Wissensmanagement in die HR-Abteilung verlagert hat.
Um das zukünftige Verhältnis von Wissensmanagement und HRM besser einschätzen zu können, soll im Folgenden die Entwicklung des Wissensmanagements nach¬ge¬zeich¬net und ein HR-orientiertes Handlungsmodell ausgearbeitet werden.
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